Offres d'emploi
Offres d'emploi en bibliothèque sur les départements de Savoie et Haute-Savoie.
Descriptif de l'emploi :
Les bibliothèques municipales de Chambéry contribuent à l'éducation permanente, à l'information, à l'activité culturelle et aux loisirs de tous les citoyens. La médiathèque Jean-Jacques Rousseau conserve un important fonds patrimonial.
Au sein du service Patrimoine, le/la chargé(e) de collections et de médiation en bibliothèque est spécialisé(e) dans le traitement numérique des collections patrimoniales, il/elle conçoit et conduit des projets de médiation numérique innovants autour des collections patrimoniales et en direction de tous les publics. Il/elle assure également la responsabilité d'une partie des collections.
Missions :
Valorise les collections patrimoniales sur les réseaux sociaux ;
Crée et met en ligne des contenus éditoriaux sur Camberi@ ;
Propose, conçoit et met en œuvre des outils de médiation dans le cadre d'opérations spécifiques de valorisation (Journées européennes du patrimoine, expositions patrimoniales...) ;
Effectue une veille dans ce domaine
Assure la gestion des images numériques du service patrimoine (intégration dans les bases de données, archivages des fichiers numériques et numérisation de documents) ;
Effectue le traitement et le catalogage des collections ;
Coopère avec l'ensemble des agents des bibliothèques, les prestataires et les partenaires culturels ;
Accueille, renseigne et accompagne les usagers dans leurs recherches, prêts et retours des documents.
Profils demandés :
Posséder de solides connaissances bibliothéconomiques dans le domaine du patrimoine écrit (notions de l'UNIMARC et de l'EAD appréciées) et des logiciels professionnels ;
Formation supérieure souhaitée dans le domaine du patrimoine, connaissance des bibliothèques, des problématiques des fonds patrimoniaux et des livres anciens ;
Maîtriser les outils bureautiques, des logiciels de traitement d'images et éventuellement de montage vidéo ;
Connaitre les normes, les techniques et les formats d'images numériques ;
Etre à l'aise avec la communication web et les réseaux sociaux (Pinterest, Instagram, Facebook...) ;
Savoir travailler en équipe dans l'écoute, le partage et la communication, prendre le relais d'un collègue si nécessaire ;
Savoir accueillir un public diversifié.
Temps de travail : Complet, 35h00 hebdomadaire
Famille de métier : Services à la population > Bibliothèques et centres documentaires
Grade(s) recherché(s) : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 2ème classe, Assistant de conservation principal de 1ère classe
Employeur : VILLE DE CHAMBERY - Place de l'Hôtel de ville - 73011 Chambery
Poste à pourvoir le : 01/11/2020
Date limite de candidature : 30/09/2020
Type d'emploi : Vacance d'emploi
Contact
Téléphone collectivité : 04 79 60 21 52
Adresse e-mail : cl.besson@mairie-chambery.fr
Informations complémentaires : Emilie DREYFUS 04 79 60 04 17 - e.dreyfus@mairie-chambery.fr
Travailleurs handicapés
Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
La Commune de Faverges-Seythenex recrute, pour assurer le remplacement temporaire d’un agent à la médiathèque
Sous la responsabilité de la Directrice de la médiathèque de Faverges-Seythenex, vous accueillez et renseignez le public, vous animez les accueils de groupes, concevez et encadrez des actions culturelles, assurez le suivi et le traitement intellectuel partagé des collections imprimées.
Descriptif des missions
Assurer l’accueil du public, effectuer les prêts et retours, les réservations et les inscriptions des usagers
Accompagner les usagers dans leurs recherches documentaires et dans l’utilisation des outils numériques
Organiser, planifier et animer les accueils de classes
Proposer, concevoir et encadrer les animations ponctuelles en direction du public jeunesse
Participer à la constitution des collections en étant référent documentaire pour le secteur jeunesse
Participer au suivi et au traitement intellectuel des collections imprimées adultes et jeunesse (catalogage, indexation, bulletinage, équipement etc...)
Organiser, rangeret mettre en valeurles collections
Profil recherché
Formation ou expérience en médiathèque ;
Connaissance des principes de la veille documentaire et des acquisitions en médiathèque ;
Bonnes connaissances de l’offre éditoriale jeunesse ;
Maîtrise des techniques de traitement documentaire ;
Aptitude à la médiation et aisance relationnelle ;
Compétences diversifiées dans l’animation auprès du jeune public ;
A l’aise avec la communication web et les réseaux sociaux ;
Apte au travail en autonomie et en équipe et savoir faire preuve de polyvalence.
Conditions de travail
Agent de bibliothèque à temps complet
Numéro de l'offre : O074200900108360
Poste à pourvoir le : 12 octobre 2020
Date limite de candidature : 9 octobre 2020
Type d’emploi : remplacement sur emploi permanent à temps complet (35 heures par semaine)
Grade : agent du patrimoine
Durée CDD : 6 mois
Lieu d'affectation : Médiathèque de Faverges- Seythenex
Tps complet : 35h00
Travail le samedi en alternance
Rémunération : SMIC + prime mensuelle 120 € + 13 ème mois + avantages sociaux.
Candidatures : Merci d’adresser votre candidature CV, lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Mairie de Faverges-Seythenex
98 Rue de la République
BP 62
74210 FAVERGES-SEYTHENEX
Missions :
Sous l’autorité de la responsable de la Médiathèque
- Participer aux tâches de service public pendant les horaires d’ouverture (accueil, inscriptions, conseil, médiation auprès de tous les publics, rangement…)
- Accueillir les classes, crèches et centres de loisirs
- Gérer et animer les espaces jeux vidéo / audiovisuel / multimédia
- Développer l’offre numérique en ligne
- Assurer la maintenance du site et catalogue en ligne (SIGB DECALOG)
- Mettre en place des animations autour des NTIC
- Créer et gérer les espaces Facebook et Instagram, rédiger la newsletter en concertation avec le service communication
Profil :
- Formation aux Métiers du Livre (DUT ou équivalent)
- Excellente maitrise des NTIC et des SIGB, Electre
- Catalogage et circuit du livre
- Capacité d’animation d’un groupe (pédagogie et diplomatie)
- Compétences rédactionnelles spécifiques à l’écriture sur le web
- Connaissance des principales règles de droit et de sécurité sur le web et dans les médiathèques
- Excellente connaissance de l’offre éditoriale adulte (romans, polars et documentaires)
- Resistance au stress et bonne condition physique
Temps de travail :
- 35 heures hebdomadaires / 5 jours sur 7
- Pas de congés pris pendant la période
Avantages :
- Possibilité de logement à tarif préférentiel : 180 €/mois pour un T1 charges comprises
- Forfait de ski ou entrée au centre aqualudique à tarif préférentiel
RECRUTEMENT POUR LA SAISON D’HIVER 2020/2021
(De début décembre 2020 à fin-avril 2021 environ)
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 13 septembre 2020
En ligne sur www.mairie-courchevel.com
Vos contacts
Nathalie GERBAULT, responsable de la médiathèque au 04 58 83 01 22
Elisabeth MUGNIER, directrice des ressources humaines au 04 79 08 24 14
Missions :
Sous l’autorité de la responsable de la Médiathèque
- Participer aux tâches de service public pendant les horaires d’ouverture (accueil, inscriptions, conseil, médiation auprès de tous les publics, rangement…)
- Accueillir les classes, centres de loisirs, crèches - Gérer et animer les espaces jeux vidéo / audiovisuel / multimédia
- Animer des soirées jeux de société / escape Game /tournois de cartes…
- Créer et gérer les espaces Facebook et Instagram, rédiger la newsletter en concertation avec le service communication
Profil :
- Niveau BAC
- Capacité d’animation d’un groupe (pédagogie et diplomatie)
- Compétences rédactionnelles spécifiques à l’écriture sur le web
- Connaissance des principales règles de droit et de sécurité sur le web et dans les médiathèques
- Intérêt et connaissances autour de la littérature jeunesse
- Résistance au stress
Temps de travail :
- 35 heures hebdomadaires / 5 jours sur 7
- Travail le samedi
- Pas de congés pris pendant la période
Avantages :
- Possibilité de logement à tarif préférentiel : 180 €/mois pour un T1 charges comprises
- Forfait de ski ou entrée au centre aqualudique à tarif préférentiel
RECRUTEMENT POUR LA SAISON D’HIVER 2020/2021
(De début décembre 2020 à fin-avril 2021 environ)
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 13 septembre 2020
En ligne sur www.mairie-courchevel.com
Vos contacts
Nathalie GERBAULT, responsable de la médiathèque au 04 58 83 01 22
Elisabeth MUGNIER, directrice des ressources humaines au 04 79 08 24 14